Créer sa propre Application pour Améliorer sa Com Interne et augmenter le Panier Moyen

Intérêt - Contexte

Il existe 3 leviers pour développer son Chiffer d’Affaire : Augmenter son nombre de client, Augmenter ses tarifs et/ou Augmenter la consommation par cavalier. Ce dernier débute par la communication interne et se concrétise par une bonne gestion du back-office. Une application, via les notifications, la gestion des inscriptions et la vente en ligne est l’outil idéale pour satisfaire au mieux c’est deux piliers de la gestion d’une entreprise.

A cela peut se rajouter de multiples autres services facilitant la vie de ses cavaliers et permettant de se démarquer.

Les Objectifs

  • Comprendre les atouts d’une application dans le monde actuel.
  • Définir les services à proposer selon son besoin.
  • Concevoir le squelette de son application.
  • Créer sa propre application en utilisant le bon support.

Programme - Contenu

  • Du combiné téléphonique au smartphone, quels changements ?
  • Les attentes et besoin du client équestre selon son profil.
  • L’application, le site internet et le logiciel métier. Quel lien, quelle différence ?
  • Les différents outils, services et option d’une application.
  • La notion de squelette pour un outil numérique.
  • Les différents supports de création d’une application.
  • Les solutions externes de créations.
  • Les astuces et les pièges à éviter.

Organisation - Déroulement

Groupe de 6 à 12 stagiaires.

Formation qui peut avoir lieu en visioconférence ou en présentiel. En Visio conférence, elle est découpée en séances de 2h à 2h30 avec une durée totale de 7 ou 14h. En présentiel elle se réalise en une ou deux journées de 7h (horaires approximatifs 9h-12h30 et 13h30-17h). Sur 14h, une partie du temps est consacré à l’appropriation et la personnalisation des savoirs transmis par les stagiaires.

La formation débute par un accueil et une présentation de chacun. Elle est entrecoupée de temps de pauses et d’échanges. Pour les formations en présentiel, le repas du midi est libre et à la charge de chacun.

Une grande place est laissée à l’échange entre professionnels et au partage d’expériences.

Un soin particulier est apporté à la bonne acquisition et au non décrochage des stagiaires. Dans ce but et dès que cela est nécessaire, des adaptations du contenu et pédagogique sont réalisés.

Chaque journée se termine par un bilan afin de vérifier la satisfaction et l’acquisition de tous.

Méthodes - Pédagogiques

Apport de connaissances avec support PowerPoint.

Réflexion et travail sur documents.

Echange et analyse sur des cas concrets.

Partage d’expériences et autoanalyse.

Travail en petits groupes.

Pré-requis - Public

Pas de prérequis technique.

Exercer une activité et des missions de gestion d’entreprise équestre. Ou désireux d’y participer.

Modalités - Délai d'accès

Pas de modalité d’accès spécifique.

Possibilité de s’inscrire toute l’année.

Pas de valeur à ce jour

Taux de satisfaction

Pas de valeur à ce jour

Taux de satisfaction

Pas de valeur à ce jour

Taux de satisfaction

40€ TTC / Heure
A définir

Sophie Roscheck

Sébastien Viry

Sébastien VIRY

06 50 27 02 55

contact@equiconseil.com

Apprenant.e.s en situation de handicap

Vous êtes en situation de handicap ? Nos formations peuvent être mises en accessibilité au regard de votre état de santé. Nous sommes à vos cotés pour identifier les aménagements les plus adaptés des modalités et des supports pédagogiques ou les aides humaines pertinentes. Pour plus d’informations, contactez notre référent handicap :

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